Les titulaires d'un ILR britannique peuvent-ils travailler en Irlande ?

Oui, les titulaires d'un permis de séjour permanent (ILR) britannique peuvent travailler en Irlande uniquement après avoir obtenu la naturalisation britannique . Il est possible d'acquérir la citoyenneté britannique après 12 mois de validité d'un ILR britannique. Les citoyens britanniques peuvent étudier, travailler et vivre en Irlande sans visa ni permis de travail. L'espace commun de voyage entre le Royaume-Uni et l'Irlande permet aux citoyens des deux pays de voyager librement. L'Irlande compte plus de 26 000 offres d'emploi dans différents secteurs. Les technologies de l'information, la santé et l'ingénierie sont les secteurs les plus recherchés.

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Travailler en Irlande en tant que citoyen britannique

Le Royaume-Uni et l'Irlande disposent d'un espace de voyage commun (CTA) qui permet aux ressortissants irlandais et britanniques de voyager, de résider et de chercher un emploi librement dans l'un ou l'autre pays sans aucune réglementation stricte. Les détenteurs d'un ILR britannique peuvent travailler en Irlande une fois qu'ils ont acquis la nationalité britannique. Les citoyens britanniques n'ont pas besoin de demander un permis de travail ou de séjour pour travailler en Irlande. Cependant, les personnes souhaitant travailler dans les professions réglementées irlandaises doivent faire reconnaître leur qualification professionnelle britannique en Irlande. Les citoyens britanniques entrant en Irlande sont dispensés de présenter leur passeport mais doivent présenter une preuve d'identité comme preuve de leur nationalité.

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Avantages de travailler en Irlande

Certains des avantages de travailler en Irlande en tant que citoyen britannique sont les suivants :

• L'Irlande a un salaire minimum national de 12.70 € par heure
• 26,400 2 postes vacants sont actuellement disponibles en Irlande au deuxième trimestre 2024
• Vous pouvez gagner en moyenne 45,000 XNUMX € par an
• Accès aux prestations de sécurité sociale au Royaume-Uni et en Irlande.
• Bénéficiez du compte d'épargne-retraite personnel (PRSA) 
• Obtenez jusqu’à 5 jours de congé de maladie chaque année.
• Bénéficiez des prestations de sécurité sociale en Irlande et au Royaume-Uni

 

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