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Visa sous-classe 417

 

Pourquoi demander un visa 417 ?

Le visa Subclass 417, également connu sous le nom de visa vacances-travail, offre aux jeunes adultes une opportunité unique d'explorer l'Australie tout en travaillant et en voyageant. Voici cinq raisons pour lesquelles vous pourriez envisager de demander ce visa :

 

  1. Échange culturel: Découvrez la culture australienne, rencontrez de nouvelles personnes du monde entier et nouez des amitiés durables.
  2. Travail et voyage: Le visa vous permet de travailler en Australie jusqu'à 12 mois, ce qui constitue un excellent moyen de financer votre voyage.
  3. Prolongez votre séjour: Les personnes éligibles peuvent demander une prolongation de visa de deuxième ou de troisième année en entreprenant un travail spécifique dans la région australienne.
  4. Gain de compétences et d'expérience: Travailler en Australie peut vous aider à acquérir une expérience de travail internationale et des compétences dans divers secteurs.
  5. Explorez l'Australie: Avec la flexibilité de voyager et de travailler, vous pouvez explorer la diversité des paysages, les villes animées et la faune unique de l'Australie.

 

Admissibilité à demander un visa 417

Pour être éligible à un visa de sous-classe 417, les candidats doivent répondre aux critères suivants :

 

  • Être âgé entre 18 et 30 ans (inclus) au moment de la candidature. Pour les citoyens canadiens, français et irlandais, la limite d'âge est de 35 ans.
  • Détenir un passeport d'un pays éligible.
  • Ne pas avoir d'enfant à charge qui vous accompagne à aucun moment pendant votre séjour en Australie.
  • Satisfaire aux exigences de santé et de caractère.
  • Disposez de fonds suffisants pour financer votre premier séjour en Australie.
  • Ne pas être déjà entré en Australie avec un visa travail et vacances (temporaire) (sous-classe 462).

 

417 Exigences relatives aux visas

Avant de demander un visa de sous-classe 417, assurez-vous de remplir les conditions suivantes :

 

  • Détenir un passeport valide d'un pays éligible.
  • Postulez en dehors de l’Australie et ne soyez pas entré en Australie auparavant avec un visa de sous-classe 462.
  • Fournissez la preuve de fonds suffisants (généralement 5,000 XNUMX AUD plus les fonds pour un billet aller-retour).
  • Ayez une assurance maladie pour la durée de votre séjour.
  • Répondez aux normes de santé et de moralité, y compris aux contrôles de police des pays dans lesquels vous avez vécu plus de 12 mois au cours des dix dernières années.
  • Payez les frais de demande de visa.

 

Étapes pour demander un visa 417

La demande de visa sous-classe 417 comporte plusieurs étapes :

 

  1. Vérifiez votre éligibilité: Assurez-vous de répondre à tous les critères et exigences d’éligibilité.
  2. Compiler les documents nécessaires: Rassemblez tous les documents requis, y compris le passeport, les relevés bancaires, l'assurance maladie et les contrôles de police.
  3. Postulez en ligne: Remplissez la demande de visa en ligne sur le site Web du ministère australien de l'Intérieur.
  4. Payez les frais de visa: Soumettez les frais de dossier avec votre candidature.
  5. Bilan de santé et biométrie: Il pourra vous être demandé de vous soumettre à un examen de santé et de fournir des données biométriques.
  6. Attendre une décision: Votre candidature sera traitée et vous serez informé du résultat.

 

Délai de traitement pour le visa 417

Le délai de traitement d'un visa de sous-classe 417 peut varier en fonction du volume de demandes, de l'exhaustivité de la demande et de la nécessité ou non d'informations supplémentaires. Généralement, les délais de traitement varient de quelques semaines à plusieurs mois. Il est conseillé de postuler bien avant la date prévue de votre voyage.

 

417 Coût du visa

Le coût d'une demande de visa de sous-classe 417 est sujet à changement mais est actuellement fixé à 495 AUD $ (selon ma dernière mise à jour en avril 2023). Ces frais n'incluent pas les contrôles de santé, les certificats de police ni les frais de tiers associés à la collecte des documents requis.

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